弘揚清廉守正 奮力實干擔當——武穴城投集團召開黨風廉政建設宣傳教育月動員暨警示教育大會

集團黨委書記、董事長陶勇軍同志以“大力弘揚清廉守正、擔當實干之風”為主題，向全體參會人員講了一堂生動的廉政黨課。

陶勇軍強調：專題片中的人，他們都是我們身邊的人，之所以最后出了問題，是黨風廉政建設、自我革命出了問題。我們的生活和成長過程是走一段路，是一段修行，就像車行駛在人生的道路上，有的人能夠順利到達目的地、終點，可有的人中途翻車、半途而廢，這是信念和操守未把握好，自我革命未進行好，因此，我們廣大黨員干部一定要警鐘長鳴，這是非常重要的活動，是對我們每個人的一次警醒，全體干部職工要深刻認識“宣教月”活動重大意義，大力弘揚清廉守正、擔當實干之風。

陶勇軍指出：在“宣教月”活動中，我們要始終抓住作風建設這個重點。我們城投集團少數黨員干部，還存在以下幾個方面的不良行為:一是政令不通、我行我素問題依然嚴重，甚至個別人還存在政治上不合格、不成熟問題。二是組織觀念淡薄。思想渙散、個人主義與集體主義思想矛盾，具體表現為干工作不上心，對公司效益漠不關心。三是執行力、服從力存在問題。符合自己的意愿就去做，不符合意愿的就搞變通，或以原則作為借口抵制，解決問題拖沓，服從意識不強。四是為人不正派。喜歡揣摩是非，不是沖著事情去做，而是沖心情好惡去干工作，成天怨天尤人，牢騷滿腹。五是不廉潔自律。隨意接受他人饋贈，不分場合的吃請，無原則的交友，甚至損公肥私。六是群眾觀念淡薄。不關心群眾疾苦，對來往辦事人員沒有耐心，不做解釋說明工作、推三阻四。七是不分場合的發闕詞。妄議單位人和事，沒有公序良俗觀念。八是搞團團伙伙、拉幫結派、聚小圈子，打著工作的旗號培養個人勢力。

陶勇軍強調：當前城投集團工作多，任務重，市委市政府寄予厚望，集團發展正處在爬坡過坎關鍵時期，需要大力弘揚清廉守正、擔當實干的工作作風。要求大家務必做以下“五種人”：

做一個聽組織話的人。作為國企員工，第一就是要講政治，執行力就是講政治，對上級的指示要不打折扣、不搞變通、不找任何理由不執行。要扣好人生第一?？圩?，那么，之后的扣子也會隨之順利扣好。

做一個守規矩的人。人不以規矩則廢，黨不以規矩則亂。無論是黨內或者工作中哪一種規矩，都是經過實踐檢驗、約定俗成、行之有效的，所以必須要遵守黨、政府、企業的各種規矩。

做一個敢擔當的人。我們現在有很多黨員干部，以原則為抵制，不解決問題，缺少擔當精神，這是要不得的。大家要想方設法、想盡心思解決各種問題，提升治理能力，彰顯擔當精神。

做一個知敬畏的人。心存敬畏，才能收斂得住自己的性情，言行舉止張弛有度、有退有進。心存敬畏，才會時時處處以法律、規矩、道德等約束與規范自身言行，才能在人生之路上行穩致遠。

做一個有文化底蘊的人。作為國企的干部職工，必須要經常學習，學習中國傳統文化，學習如何做人和做事，學習做一個君子，要多讀一些書、一些文章，做一個有文化的人，做一個實實在在的人，人生會得到進步，學習使人快樂。